fpg321 - Vom Kollegen zum Chef - der Einstieg in die Führungsrolle -

Heute geht es um Führungskräfte, die gerade in ihre erste Führungsrolle gekommen sind.

Die erste Führungsrolle

Als Geschäftsführer oder langjährige Führungskraft ist es manchmal gar nicht so einfach, sich wieder in die Situation hineinzuversetzen, wie das mal war, als man selbst in die erste Führungsrolle gekommen ist.

Deshalb gehe ich heute da mal etwas näher drauf ein. Ich denke, das ist ganz interessant für frischgebackene Führungskräfte, aber auch Geschäftsführer oder Abteilungsleiter, die selbst neue Führungskräfte führen, sollten sich nochmal daran erinnern, wie das ist wenn man das erste Mal Mitarbeiter führt.

Einfach ist es nicht!

Denn einfach ist das nicht in diese neue Rolle reinzuwachsen. Auf einmal ist man nicht mehr einer unter vielen sondern ist herausgehoben.

Jetzt wird es auf einmal schwierig sich über die da oben zu beschweren, denn man gehört ja jetzt selbst dazu. Man ist jetzt Chef.

Viele tun sich da am Anfang schwer, insbesondere wenn Sie bisher eine gute Fachkraft waren.

Jetzt aber als Führungskraft sind sie nicht nur für ihre eigenen Ergebnisse zuständig. Jetzt sind Sie vor allem für die Erreichung der Ziele Ihres Teams verantwortlich.

Dieser Rollenwechsel und das mit allen Konsequenzen zu verstehen und zu akzeptieren fällt vielen schwer.

Coach Ersin

Und deshalb hab ich mir gedacht, spreche ich heute doch darüber mal mit meinem Mitarbeiter Ersin Bilgetekin, genannt Coach Ersin.

Er ist einiges jünger als ich und kann sich noch besser an die Zeit erinnern als er frisch in der Führungsrolle war.

Ersins startete bei der Bundeswehr. Dort konnte er umfangreiche Erfahrungen sammeln, die den Grundstein für seinen erfolgreichen Weg als Führungskraft gelegt haben.

In seiner darauffolgenden Zeit in der Industrie hat er nicht nur vielfältige Erfahrungen gesammelt, sondern auch in verschiedenen Führungspositionen erfolgreich agiert.

Ich habe mir ein Paar Fragen zurecht gelegt, die ich mit ihm im Podcast diskutiere:

Meine Fragen an Coach Ersin

Was war Deine größte Herausforderung in Deiner ersten Führungsrolle?
Wie bist Du mit einer schwierigen Führungssituation zu Beginn Deiner Karriere umgegangen?
Wer sollte aus Deiner Sicht besser keine Führungskraft werden?
Welches sind typische Ängste von frischgebackenen Führungskräften?
Was sollte man in den ersten Wochen als Führungskraft unbedingt beachten?
Wie bereitet man sich am Besten auf die Führungsrolle vor?

Führungs-Kickstart

Ersin und ich bieten 12 frischgebackenen Führungskräften an, Ihnen bei ihrem Einstieg in Ihre Führungsverantwortung zu helfen. Näheres finden Sie hier:
Führungs-Kickstart: